보다 자세한 내용은 아래 링크에서 확인하실 수 있습니다!
https://team.alwayz.co/

[일하는 방식]

저희 팀은 개발자, 디자이너, 기획자 등 기능 단위로 팀원을 정의내리지 않습니다.

팀원 한 명 한 명은 팀이 풀어내야 하는 수 많은 ‘문제’들을 각자 맡아서 풀어나갑니다.

각자 맡은 문제의 영역에서는 전권을 가지고 솔루션을 찾아냅니다. 문제를 풀어내는데에 도움이 된다면 기획이든 개발이든 디자인이든 무엇이든 수행합니다. 배우지 않았던 부분이라면 빠르게 배워서 수행해냅니다. 전직 개발자였던 팀원은 0명이나, 현재 모든 팀원이 각자 맡은 문제를 풀어내기 위해 프로그래밍(풀스택 개발)을 활용합니다.

기존에 얼마나 많은 경험을 갖고 있는지 보다도, 기존의 경험과 관습에 얽매이지 않고 필요하면 무엇이든 배워서 만들어나간다는 자세로 달려나가고 있습니다.

팀원 한 명 한 명이 각자 대표와 같이 움직이는 팀입니다.

체계가 갖추어진 군대보다는, 어벤져스에 가까운 팀입니다.

이러한 팀의 구조를 유지하기 위해 굉장히 높은 기준으로 팀원을 선발하고, 최고 수준의 Talent Density 를 추구합니다.

[담당업무]

합류하시는 팀원은 다음의 문제들 중 가장 큰 임팩트를 낼 수 있는 문제 영역에서 최대한의 권한을 가지고 문제를 해결해나가게 됩니다.

<현재 팀이 집중하고 있는 문제>

User Side
- 바이럴 그로스 엔진 구축    
   - 팀구매, 소셜, 게임 등의 다양한 앱 내 기능 기반으로 낮은 CAC 를 유지하며 월 3배 이상의 유저 수 성장을 이끄는 바이럴 그로스 엔진을 찾습니다.

- 소셜 및 미니게임을 통한 리텐션 및 체류시간 증대
  - 소셜과 게임이 만들어낼 수 있는 즐거움의 요소를 극대화하여 커머스에 녹여냅니다.
  - 커머스 경험과 자연스럽게 연결된 미니게임을 통해 유저들에게 기존 커머스에서 느꼈던 즐거움을 한층 뛰어넘는 고차원적인 즐거움을 제공하고, 이를 통해 유저의 체류시간, 재방문율을 증대시킵니다.
- 추천알고리즘 강화를 통한 리텐션 및 체류시간 증대
  - 기본적인 수준의 추천알고리즘을 고도화하여, 모든 유저들에게 끝없는 스크롤의 즐거움을 선사하고, 이를 통해 유저의 체류시간, 재구매율, 구매전환율을 증대시킵니다.
- 유저 데이터 분석 및 설문을 통한 인사이트 획득
  - 유저의 리텐션, Stickness, DAU/MAU, Cohort 별 Breakdown 등 다각도로 유저의 활동 및 구매 데이터를 분석하여 인사이트를 획득합니다
  - 데이터를 통해 획득할 수 없는 인사이트의 경우, 직접 설문조사 및 인터뷰 등 방식을 활용하여 획득합니다.

Seller Side
- 인바운드 입점 자동화 및 최적화
  - 퍼포먼스 마케팅 및 리퍼럴 프로그램 등을 통해 낮은 CAC 를 유지하며 효과적으로 판매자(생산자)의 입점 신청을 이끄는 입점 엔진을 찾습니다.
  - 최근 폭발적으로 늘고 있는 인바운드 입점 신청과 온보딩 과정을 자동으로 관리하는 시스템을 구축하고 이를 통해서 SKU 및 셀러 확대의 Scalability 를 확보합니다.
  - 온보딩 과정에서 별도의 맨파워 없이 상품을 자동적으로 관리하고 스크리닝 할 수 있는 알고리즘을 개발합니다.
- 셀러 및 상품 노출 관리 자동화
  - 고객 구매전환율, 재구매율, 리뷰 등 데이터를 기반으로 노출도를 조절함으로 품질 및 가격을 별도의 맨파워 없이 자동적으로 관리할 수 있는 알고리즘을 개발합니다.
-  상품 관련 설문과 인터뷰를 통한 인사이트 획득
  - 카테고리별 SKU 가 충분히 다양한지, 가격은 충분히 파괴적인지, 아직 고객의 니즈를 커버하고 있지 못하는 카테고리는 없는지 등 올웨이즈의 중심이 되는 ‘상품’에 대한 인사이트를 지속적으로 획득합니다.

Common Side
- 고객 경험 및 신뢰 강화
  - 앱 내 채팅 기능 등의 방법을 활용하여 Scalable 한 CS 시스템을 구축하고, 동시에 고객 및 잠재고객의 목소리를 지속적으로 수집하고 활용할 수 있는 시스템을 구축합니다.
- CRM
  - 푸시알림, 알림톡 등 다양한 방식을 활용하여, 유저에게 지속적으로 상품을 추천하고 이를 통해 잠재고객을 열성고객으로 전환시키며 더욱 더 높은 활성도를 가질 수 있도록 유도합니다.
  - 유저와 셀러 간 팔로우 시스템을 설계하고, 팔로우 관계에 있는 경우 셀러가 직접 유저에게 상품을 추천하고 마케팅할 수 있도록 하는 시스템을 설계하고 개발합니다.
- Alwayz Grocery
  - 객단가가 낮은 상품들의 경우, Last-mile 배송비를 없애고 보다 파괴적인 가격으로 소비할 수 있도록 올웨이즈 내의 ‘픽업 구매’ 시스템을 설계하고 개발하고 운영합니다.
- 글로벌 시장 탐색
  - 미국, 동남아 등 다양한 글로벌 시장에서의 관련 플레이어 및 문화, 시장 상황 등을 리서치하고 향후 글로벌 진출의 전략을 설계합니다.

Admin Side
- Recruiting Manager
  - Levit 팀의 7 Standards 를 만족하는 최고 역량의 팀원분들을 Scalable 한 방식으로 선발할 수 있는 시스템을 구축하고 실행합니다.
- Finance Management
  - 팀의 재무와 회계를 관리하고, CEO와 함께 투자전략 및 재무전략을 수립하고 실행합니다.

Engineering Side
- Front-end Engineering
  - 앱 프론트엔드 상에서의 컴퓨팅 및 State 관리 로직, 코드 아키텍쳐 등을 전반적으로 관리하고 개선하여 유저가 매끄러운 앱 사용 경험을 할 수 있도록 합니다.
- Back-end Engineering
  - 서비스가 일반적으로 운영되는 평시에도, 수 많은 이벤트 및 각종 푸시알림 등이 진행되어 트래픽 피크가 발생하는 순간에도 안정적으로 서비스가 운영될 수 있도록 앱 서버, 클라우드 인프라, 데이터베이스 등을 종합적으로 관리하고 운영합니다.
- Data Engineering
  - 레브잇 전사 팀원들이 데이터를 통해 인사이트를 지속적이고 효율적으로 뽑아낼 수 있도록 파이프라인부터 기본적인 저장 및 관리 시스템까지, 레브잇 데이터 시스템을 총괄합니다.
- DevOps Engineering
  - 비즈니스 임팩트에 전사가 집중할 수 있도록, 통합과 배포 과정을 매끄럽게 관리하고 운영합니다.


[자격요건]

레브잇 팀의 7 Standards 를 만족하시는 분과 함께하고 싶습니다.

<7 Standards>

- Super High Goal
저희는 글로벌 리테일 시장에서의 비효율을 해결하고 아마존을 넘는 이커머스 기업을 만들어나가고자 합니다. 이러한 목표에 진심으로 가슴이 뛰는 팀원과 함께하고 싶습니다.

- Super Fast
올웨이즈의 폭발적인 성장 속도에 발 맞출 수 있는 팀원과 함께하고 싶습니다. 사고과정에서도, 액션에서도, 배움에 있어서도 모두 최고 속도를 낼 수 있는 팀원과 함께하고 싶습니다.

- Focused
팀과 함께 비젼과 목표를 달성하는데에 모든것을 걸고 올인 할 수 있는 팀원과 함께하고 싶습니다.

- Hungry
목표를 이루지 못하면 꿈에도 등장할정도로 목표 집착적인 팀원과 함께하고 싶습니다.

- Humble
본인이 틀릴 수 있다는것을 항상 인지하고, 내가 믿고 있는 사실이 사실이 아닐 수 있기에 늘 열려있는 자세로 탐구하고 대화할 수 있는 팀원과 함께하고 싶습니다.

- Resilience
수 없이 실패하고 거절당하고 무너지더라도 “뭐..! 다시 해보지 뭐!” 라는 자세로 빠르게 회복하여 다시 일어설 수 있는 팀원과 함께하고 싶습니다.

- Smart
뛰어난 직관력과 논리적인 사고를 모두 갖춘 팀원과 함께하고 싶습니다.


[우대사항]

효율적이고 Scalable한 문제 해결에 있어서 소프트웨어는 가장 좋은 도구입니다.

소프트웨어 개발 역량은 Big Impact 를 내는 가장 큰 자산입니다.

올웨이즈는 기존 커머스 공식에 가둘수 없는 ‘IT 플랫폼’입니다.

- 팀구매, Discovery 기반 쇼핑 인터페이스 등 올웨이즈의 기본적인 요소들을 기반으로 하는 바이럴 엔진 개발
- 유저의 리텐션 및 체류시간을 높이기 위한 다양한 소셜, 게임 기능의 개발
- 유저의 활동 데이터 및 소셜 그래프를 활용한 추천알고리즘 개발
- 셀러 및 상품의 빠른 온보딩을 자동화하면서 동시에 상품의 퀄리티와 가격을 관리하는 온보딩 알고리즘 개발
- 유저의 구매 전환 및 재구매율 등의 데이터를 활용하여 자동으로 상품의 노출을 조절하는 알고리즘 개발
- 페이스북, 인스타그램 등과 유사한 타겟 기반 Bidding 광고 알고리즘 개발
- 폭발적으로 성장하고 있는 유저 트래픽을 감당하기 위한 안정적인 백엔드 시스템 개발
- 구매자-판매자 앱 내 채팅 기능 등 Scalable 한 CS 시스템 개발

등 대부분의 문제 해결에 있어서 소프트웨어 개발 역량이 필수적으로 요구됩니다.

웹 개발, 앱 개발, 프론트엔드 개발, 백엔드 개발, AI 개발, 알고리즘 개발 등 임의의 도메인에서의 개발 경험을 가지고 계신 분들을 우대합니다.

올웨이즈 서비스는 React Native, React.js, Node.js, Nginx, AWS, MongoDB, Redis의 기술스택으로 구성되어 있습니다.


[보상]

저희는 모든 인재에게 최고 수준의 보상을 약속 드립니다.

정식 팀원으로 합류하게 되는 경우 최대 2억원 범위 내에서 이전 직장의 연봉을 보장드리며, 해당 연봉에 준하거나 상회하는 스톡옵션을 함께 부여드립니다.

팀원으로 합류하는 모두에게 개인 법카를 지급하고, 업무에 필요한 모든 종류의 장비와 식비, 기타 부대비용을 지원 드립니다.

[지원 및 면접 절차]

레브잇의 채용 프로세스는 서류 전형 - 면접 (1차/2차) - 최종 합격으로 이루어집니다.

- river@ilevit.com 메일로 간단한 이력서 및 소개를 보내주시면, 확인 후 문자로 면접 안내를 드리게 됩니다.
- 면접은 커피챗 형태로 캐주얼하게 진행되게 되며, 최대 2차까지 면접이 진행될 수 있습니다.
- 지원에 대한 확신이 서지 않고, 더욱 더 자세한 이야기를 직접 만나서 들어봐야 결정을 할 수 있겠다 싶으신 분도 010-6460-5277 으로 연락주시면 커피챗 자리를 마련하도록 하겠습니다.
- 대면 커피챗이 부담스러우신 분들을 위해 15분 콜챗도 진행하고 있습니다. 콜챗은 대표와 1:1로 가능하며, 이외에 각 포지션 별 실무진들과의 콜챗도 가능합니다. 콜챗 신청은 010-6460-5277로 문자 부탁드립니다.
- 이 밖에 지원 이전에 궁금하신 점이 있으신 분께서는 위 번호로 자유롭게 문자 부탁드립니다. 감사합니다 :)